静海县图书馆发布最新招聘信息,诚邀热爱图书馆事业的人才加入我们的团队。招聘职位包括图书管理员、信息技术员等。要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识,有较强的沟通能力和团队协作精神。欢迎有志于图书馆事业的人士前来应聘,共同为推广阅读文化、服务广大读者贡献力量。此次招聘旨在优化图书馆人才结构,提升服务质量,以满足日益增长的读者需求。
本文目录导读:
随着社会的快速发展,人们对于知识和文化的需求日益增长,图书馆作为社会公共文化服务体系的重要组成部分,承担着为广大读者提供优质阅读服务的重要职责,静海县图书馆作为本地区的文化地标,一直致力于提升服务水平,满足读者多元化、个性化的阅读需求,为了更好地服务读者,静海县图书馆现面向社会公开招聘优秀人才,共同为推广阅读文化、提升民众素质贡献力量。
招聘公告
静海县图书馆最新招聘信息如下:
1、招聘岗位及人数
(1)图书管理员:X名
(2)图书馆技术维护人员:X名
(3)读者活动组织策划人员:X名
2、岗位职责及要求
(1)图书管理员
岗位职责:负责图书的借阅、归还、整理及上架工作;维护图书馆的阅读环境;解答读者咨询,提供阅读指导等。
岗位要求:大专以上学历,图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑;具备良好的沟通能力和服务意识;热爱图书馆事业,有责任心。
(2)图书馆技术维护人员
岗位职责:负责图书馆的计算机硬件、网络和数字化设备的维护与管理;负责图书馆自动化系统的日常运行和维护;参与图书馆的数字化建设。
岗位要求:计算机或相关专业大专以上学历;熟悉计算机网络和数字化技术;具备良好的职业素养和团队协作精神;有较强的学习能力和创新意识。
(3)读者活动组织策划人员
岗位职责:负责策划、组织各类读者活动,如讲座、展览、读书会等;推广阅读文化,提高读者的阅读兴趣;撰写活动方案、总结及宣传材料。
岗位要求:大专以上学历,新闻、传媒、文学等相关专业优先考虑;具备良好的组织协调能力和文字功底;具备创新思维和良好的沟通技巧;热爱阅读推广事业。
3、招聘流程
(1)报名:请应聘者将个人简历发送至静海县图书馆指定邮箱。
(2)资格审查:图书馆对应聘者进行简历筛选,符合条件的应聘者将接到面试通知。
(3)面试:面试内容包括自我介绍、专业技能展示和综合素质评估。
(4)体检:通过面试的应聘者需前往指定医院进行体检。
(5)录用:根据面试和体检结果,确定最终录用名单,并通知应聘者签订劳动合同。
4、薪酬待遇及福利待遇
本次招聘的岗位薪酬及福利待遇按照静海县图书馆相关规定执行,具体面议。
招聘理由及意义
本次招聘旨在进一步充实静海县图书馆的人才队伍,优化人员结构,提高服务水平,通过引进优秀人才,共同推动图书馆事业的发展,为广大读者提供更加优质的服务,这也是静海县图书馆积极响应国家文化发展战略,提升公共文化服务水平的重要举措。
静海县图书馆始终坚持以读者为中心,致力于打造一个温馨、舒适、便捷的阅读环境,我们期待有志之士加入我们的团队,共同为推广阅读文化、提升民众素质贡献力量,相信在广大员工的共同努力下,静海县图书馆将不断迈向新的高度,为构建文化强国贡献力量。
联系方式
有意者请将个人简历发送至静海县图书馆指定邮箱:[邮箱地址],邮件主题请注明应聘岗位,或者通过静海县图书馆官方网站了解详细信息并投递简历。
招聘时间
本次招聘自公告发布之日起至XXXX年XX月XX日止,逾期不再受理报名。
静海县图书馆最新招聘信息为广大求职者提供了良好的就业机会,我们诚邀热爱图书馆事业、有责任心、具备相关专业技能的优秀人才加入我们的团队,共同为推广阅读文化、提升民众素质贡献力量,希望广大应聘者珍惜这次机会,踊跃报名,期待与您携手共创美好未来。
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